好奇葩,前阵子有个我投了的公司 recruiter reach out,到了定好的聊天时间来了一个电话刚接起来就挂了,过了几分钟也没再来我就发邮件问对方 is it still a good time?没理我。
过了一整个长周末 + 两天工作日之后对方回邮件说上次打了几次电话不 work,重定个时间?我回了邮件 double check 我电话号码,定了时间,外加附上我的 zoom meeting 说万一电话不 work 可以用 zoom。
刚才到了时间有个电话打来,接起来没声音只有机械按键响声,我对着说听不见电话就断了。打回去自动转接 voice mail。其中全程我开着我的 zoom meeting 看有没有人进来,也没有。
我的电话其他所有面试打进来都一点问题没有。这也不是啥野鸡公司,好歹也是自己领域的业界龙头,recruiter 不专业到这个程度到底是怎么干活儿的……
The most unprofessional recruiter I've ever seen: https://blog.douchi.space/?p=1586
TL;DR: This is a story of me getting ghosted by a recruiter three times on scheduled meeting. Each time the other person sounded like previous events never happened and literally ignored all the alternative backup plan I or they promised.
@mtfront 遇到这种浪费candidate时间的recruiter太特么堵心了。我也遇到过这种面试中的unprofessionalism,找到了他们HR部门的邮箱直接投诉(大公司)。后来Interview loop里的人基本都给我道歉了,给我安排了其他人负责的面试。虽然那时候我已经决定退出了。
@fornever @lo 本来想说找工作期间不伤人品了,转念一想这么烂的行为没惩罚对好好干活儿的 recruiter 多不公平