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和亲友聊到的一些社畜工作常识:不要因为被催进度而焦虑,因为催进度不代表对目前工作量不满,上司催社畜是很正常的,不催白不催,万一催一催你就交了呢,不交他也没损失。比如其实理论上你每天应该工3个,但他不会告诉你3这个kpi,而是每两天问你一遍进度,问你觉得自己该做多少。然后你就会自己说:我觉得我应该工4个,他就赚了,满意离开。等到下周此刻你发现自己工不玩4个,就会自己:怎么办,为什么我工不完,感觉我太差了,不配这份工作。

@zhishuhuaixiuzhong ???原来是这样的,但是我已经被pua到不愿上班了 :blobcatcomfsob:

@zhishuhuaixiuzhong 确实,我以前经常会因为被催促进度而极度恐慌,有一阵子甚至紧张到无法进食,一坐到工位就开始反胃呕吐。后来离职了才知道,我那个工作一开始是三个人在做的,而我拿的工资只有1.5个人。领导当时挽留我不成,怒骂我丢人现眼废物云云,离职后很长一段时间我经常做噩梦。后来听同事说领导后来再招不到我这种肯低头狂做的人,工资加到了2.5个人的份时,领导被老板开了。

@zhishuhuaixiuzhong 太对了,本热衷踩死线选手,永远只完成最低kpi,而且永远最后一刻才交。

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