去二面一个B端公司，问业务问思路我感觉都很好答，唯独是弯弯绕绕地问了好几遍空窗期和gap year的问题，从各种反馈都能看出对我“稳定性”的不确定，问我“怎么看待自己有7个月空窗期呢？”虽然这是很正常的一环，但是每次面试问职业规划和稳定性，都给我一种刻舟求剑的荒谬感，主流世界像是个草台班子，里面的人像NPC，剧本里只有预设叙事，没有真实体验可言。